延迟退休怎么算？男职工与女职工对照说明
讲解 2025 年起渐进式延迟法定退休年龄：男职工与原 55/50 岁女职工的延迟节奏、目标年龄与弹性退休。
自 2025 年 1 月 1 日起，男职工原 60 周岁逐步延迟至 63 周岁；原 55 周岁女职工逐步至 58 周岁；原 50 周岁女职工逐步至 55 周岁。
男职工与原 55 岁女职工：每 4 个月延迟 1 个月；原 50 岁女职工：每 2 个月延迟 1 个月。
具体延迟几个月，取决于按原规定本该退休的年月落在改革后的哪一档，可用本站计算器按出生年月查询。
达到最低缴费年限可自愿弹性提前（最长 3 年且不低于原法定年龄）；法定退休后经协商可弹性延迟（最长 3 年）。